synergia lead

Przestrzeń rozwoju stworzona dla menedżerów, zespołów oraz osób, które chcą w pełni świadomie zarządzać swoim potencjałem zawodowym. Pomagamy połączyć Twoje doświadczenie i menedżerski instynkt z głębokim zrozumieniem mechanizmów, które napędzają Ciebie i Twój zespół.
Jak pracujemy w obszarze LEAD?

SZKOLENIA

Procesy projektowane pod potrzeby

Zapomnij o wykładach i schematycznych regułkach z podręczników. Nasze szkolenia, warsztaty i programy liderskie to intensywne treningi kompetencji oparte na modelu:

Prework ➔ Warsztat ➔ Postwork ➔ Utrwalenie

Skupiamy się na budowaniu autentycznego autorytetu, skutecznej komunikacji i odpowiedzialności za dowożenie celów. Zamieniamy wiedzę menedżerską w trwałe, codzienne nawyki liderów.

NARZĘDZIA

Diagnostyka i rozwój 1:1

Każdy lider i zespół ma inne DNA. Naszym punktem wyjścia są uznane na świecie, zwalidowane naukowo narzędzia psychometryczne i behawioralne:
Thomas International, RMP oraz Gallup. Wykorzystujemy je zarówno do optymalizacji pracy całych zespołów, jak
i w procesach indywidualnych konsultacji rozwojowych.
Poprzez osobiste konsultacje i audyty przywódcze pomagamy menedżerom precyzyjnie zmapować mocne strony oraz podjąć kluczowe decyzje zawodowe z pełną pewnością.

DOŚWIADCZENIA

Programy z efektem WOW

Wierzymy, że zmiana postaw zachodzi wtedy, gdy szkolenie łączy się z realnym przeżyciem. Dlatego do naszych programów wprowadzamy unikalne elementy integracyjne premium, które budują silne emocjonalne więzi. Zabieramy liderów na poligon doświadczalny w surowe warunki górskie z udziałem legendarnych himalaistów. Przełamujemy bariery komunikacyjne podczas interaktywnych warsztatów muzycznych Synergia Dźwięków zwieńczonych prywatnymi koncertami artystów lub integrujemy zespoły od kuchni podczas wspólnego gotowania.

oferta

Dla kogo?

Dla firm i zespołów

• Kompleksowe programy menedżerskie 
• Audyty przywódcze 
• Optymalizacja pracy zespołów projektowych

• Redefinicja ścieżki kariery
• Indywidualne konsultacje menedżerskie 1:1
• Budowanie autorytetu i odporności

Jak pracujemy w obszarze LEAD?

Nasze rozwiązania

Odkryj kompleksowe procesy szkoleniowe, mentoringowe i wyjazdowe, które zmieniają sposób, w jaki zarządzasz, komunikujesz się i podejmujesz decyzje. Niezależnie od tego, czy szukasz impulsów do własnego rozwoju, chcesz zintegrować zespół, czy zbudować kulturę osiągania rezultatów — znajdziesz tu sprawdzone i dopasowane narzędzia.

LEADERSHIP CODE

Od teorii zarządzania do nawyków lidera.

Kompleksowy proces szkoleniowy w unikalnym modelu wdrożeniowym, który przekłada teorię zarządzania na trwałe nawyki komunikacyjne i buduje autentyczny autorytet lidera.

TEAM CODE

Zbuduj zespół o wysokiej efektywności

Dynamiczny warsztat teambuildingowy oparty na opcjonalnej diagnostyce psychometrycznej, który buduje zaufanie i uwalnia pełen potencjał efektywnej współpracy.

PROJECT FLOW

Odpowiedzialność i dowożenie wyników w praktyce

Praktyczny cykl warsztatów odrzucający zbędną teorię, nastawiony wyłącznie na budowanie postawy pełnej odpowiedzialności za dowożenie rezultatów w biznesie.

EXECUTIVE MENTORING

Diagnoza 1:1 i spersonalizowana strategia przywództwa

Elitarny i poufny proces doradczo-mentoringowy 1:1, który mapuje Twój styl zarządzania przy użyciu testu Thomas International PPA i dostarcza spersonalizowaną strategię rozwoju przywództwa.

FIND YOUR WAY

Strategiczna zmiana ścieżki zawodowej lidera

Ekskluzywny program transformacji kariery, który łączy psychometrię Thomas International oraz Reiss Motivation Profile (RMP), aby pomóc doświadczonym menedżerom podjąć kluczowe decyzje zawodowe z pewnością.

LIDER NA SZLAKU ZMIAN

Górski poligon decyzji i odporności na kryzysy

Elitarny wyjazd szkoleniowy, podczas którego warunki górskie stają się poligonem doświadczalnym dla przywództwa, decyzji i budowania odporności na kryzysy.

Kto za tym stoi

Trenerzy i asesorzy

Poznaj naszych trenerów i ekspertów — praktyków, którzy łączą wiedzę, doświadczenie biznesowe i umiejętność pracy z ludźmi. Każdy z nich wnosi własną perspektywę, sprawdzone metody i konkretne narzędzia, dzięki którym szkolenia stają się przestrzenią do realnej zmiany, rozwoju kompetencji i wdrażania nowych sposobów działania. To specjaliści, którzy nie tylko inspirują, ale przede wszystkim pomagają przekładać wiedzę na codzienną praktykę.

dr Tomasz Kopczyński

Marek Bugiel

Robert Zembrowski

Michał Kowalonek

Anna Białkowska

Łukasz Kopczyński

dr Małgorzata Tadeusz Ciesielczyk

Nie wiesz które rozwiązanie będzie idealne dla Ciebie lub Twojej firmy?
Skontaktuj się z nami i otrzymaj bezpłatną analizę potrzeb!
Scroll to Top